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我的旅程
发布日期:2018-9-10文章来源:骨科 王卫粮阅读次数:

医学是神秘的,小时候不知什么原因就迷上了医学,梦想成为一名医生,特别是外科医生。小小的梦想,慢慢的发芽、开花、结果,犹如一个有规律可循的旅程,我的旅程就是从那时起构思的。

我是大兴区人民医院骨科的一名普通医生,在医院已经十四年了。每天从家出门到医院,来到医院开始一天的工作,书写着同样的病程,在门诊听不同的患者诉说着不同样的痛苦,手术室不同受伤原因造成同样的疾病,天天、年年均如此,体验着酸甜苦辣,收获每一位患者康复后的喜悦,得到了属于自己的满足。

和任何一段旅程一样,为了使我们的旅途丰富多彩,旅程不可缺少的就是下面一些东西:

一、有一个旅程的目的地

想成为医生是愿望,这个愿望就可以定为旅程的目的地,是开始旅程的起点。小时候的梦想,直到1999年进入西安交通大学我的旅程才开始。2004年毕业我们和同学一起来北京找工作,在第一届北京市卫生系统人才招聘会上,第一次听到大兴区人民医院,拿出随身的北京地图,在地图的左下方找到了有关大兴的一些地名,医院在北京地图上竟没有标记,“太偏远了吧!”但这个时候,我们医院人事科的同志说了句,“我们医院可能是有点远,但我们医院有潜力,如果大家能加入,医院的发展一定会更好,大家可以到医院转转,看看医院的环境怎么样!”我们同学中只有我从西单倒了3趟公交车历经快3个小时才到了医院,医院的地理位置很好,在大兴区中心,感觉还不错。走进医院门诊楼,新装修的门诊大厅宽敞明亮,候诊区也有好多患者在有条不紊的等待着就诊;医院东边的小花园和篮球场吸引了我,病房楼西边是一排葱郁的银杏树,整个医院环境是一个欣欣向荣的场景,这些看到眼里的点滴,我被打动了,义无反顾的成为了一名兴医人。我的旅程就此开始丰富。

要明确自己的目标与目的地,让我们坚持不懈的为此奋斗,我把医生作为我的事业,我的工作,我的兴趣爱好,是以为患者去除痛苦,丰富精湛技术为目的,每天都是以“招牌式的微笑”开始,我一天天、一年年,虽然重复,但我却认真对待的工作。

二、有一个向导

一个能够指明奋斗目标方向的向导,是我们的引路人,是我们的指南针。目前我在医院已经度过了14个年头,医院从当时的二甲医院已经成为了以医、教、研为中心的三级综合医院,成为了大兴区的区域医疗中心。我是一名骨科医生,从刚入科的住院医师,慢慢的成长起来,现在已经晋升为副主任医师,也有了自己在临床工作中的一些经验和体会。一些人认为骨科就是和车祸、外伤联系起来,其实这个想法可能有点狭隘,骨科的范围很广,从老百姓日常熟知的颈肩疼痛,小到我们的足趾尖,几乎全身所有的与骨头和肌肉有关的疾病都是我们的范畴。在骨科工作十多年,我们科的医疗技术得到了突飞猛进的发展。记着当时我们科治疗最常见的股骨粗隆间骨折的老年患者,手术经常得请市内大医院的专家,手术时间都是半天起,现在我们科室在董士才主任、贾金生主任及刘主任三位科室领路人的带领下,手术技术与手术方法已经改进很多,目前一个老年人的股骨粗隆间骨折,我们的手术时间基本都控制在1个小时以内。正如我们医院周围交通变化的那样,从我第一次坐公交车从西单到医院需要近3个小时的车程,到目前坐地铁仅仅需要半个小时,交通翻天覆地的变化,我们的医疗技术水平也在快速的提高。记着当时全院一天的手术量可能是几台或数十台;现在我们全院的手术量已经是当年的十多倍。骨科在发展,我们全院各个科室也同样在大踏步的向前进发。

三、有一些游伴

三人行必有我师焉,在不同的旅途中会遇到不同的同行者,他们在旅程中为我们提供帮助,有时也为我们树立榜样。从刚入职起,医院各个部门的工作人员对我们都是无微不至的关怀,从工作到生活,组织单身职工联谊会,中秋单身职工座谈会;在科室同事与长辈们的悉心帮助下,使我的旅程才更丰富,更有滋味。

四、做一些游记,分享与总结

旅途虽然有时劳顿,但每一个旅途往往都会有打动你的瞬间,我要记录这美好的时刻,记录下每一次过程中的疑惑与进步,既是自我总结,也是给其他旅行人的参考。医学是一门古老的学科,更是一门与时俱进的学科,年轻的大兴区人民医院在漫长的医学路上已经超过六十载。作为兴医人,见证了医院的快速发展,外科楼、科教急诊楼的建成、妇儿楼的使用,榆垡、北臧村院区的托管,亲历了医院蒸蒸日上的14年。是大兴这片沃土,给予了我营养,让我这有一点梦想的年轻医学生,成长为目前能独当一面的医生。

五、下次旅程的计划

展望下一次更精彩的旅程,我们每次都很憧憬。正如我们每一位“兴医人”对医院的未来会有展望,目前我们医院的医疗技术过硬,有众多的大兴区各个专业的首席专家;医院也很重视下一代医学人才的培养,成为首都医科大学燕京医学院的教学医院;最近几年也大力发展了各项科研课题的申报。这些我们大家都是看在眼里,记在心里,看到医院的发展,我们高兴,我们自豪。

“十年树木,百年树人”,“协和精神”在我们每一位医学人心目中的地位是尊敬的、崇高的;“北医人”在学习及临床中的进取心也是我们学习的榜样;协和有协和的文化与传承;北医有北医的医学人文;我们大兴区人民医院也应该加强建设我们的“医院文化”,医院文化是医院发展的灵魂,也是医院发展的软实力和内驱力。

六十年一甲子,六十载一轮回,医院目前的发展已经是一个飞跃,我们这一代年轻的“兴医人”将不忘初心,砥砺奋进,创造属于我们自己的辉煌旅程。